淮南市潘集區(qū)架河鎮(zhèn)堅持把黨員干部隊伍建設作為強黨建的有力抓手，持續(xù)深入在“強思、促行、嚴紀”上聚力用勁，三“學”練“硬”黨員干部隊伍。

抓好以“學”淬“思”關鍵環(huán)節(jié)，筑牢政治信仰。持續(xù)抓好黨史學習教育，用好“三會一課”重要載體，搭好先鋒網、萬村網頁、新時代文明實踐站所等系列平臺，不斷拓寬學習載體、豐富學習內容、創(chuàng)新學習形式。村村建立“黨建工作交流群”等微信群,及時傳遞黨建動態(tài)、政策法規(guī)、理論學習、警示禁令等信息,開辟了黨員干部教育的新渠道。在該鎮(zhèn)村黨組織中全覆蓋開展“大討論”“座談研學”35次，進一步強化鎮(zhèn)村干部的黨性修養(yǎng)和理論素養(yǎng)。

聚焦以“學”見“行”重要步驟，練就擔當作為。牢固樹立“以學促行動，因練出成績”的工作思路，結合“我為群眾辦實事”實踐活動，“高質量發(fā)展，我們怎么干”大討論活動，統(tǒng)籌力量，聯(lián)動部門資源，建好“為民服務臺”，練就“人民勤務兵”。結合鄉(xiāng)村振興、美麗鄉(xiāng)村、環(huán)境治理等工作，發(fā)動300余名無職黨員認領崗位，村村成立黨員志愿者隊伍。創(chuàng)新開展優(yōu)秀黨員之家評選活動，每季度一評比，年終進行表彰，增強了黨員榮譽感。打造一支扛得了重活，打得贏硬仗的高素質黨員干部隊伍。

堅持以“學”嚴“紀”特殊方法，涵養(yǎng)過硬作風。以“三個以案”警示教育為重點，架起紀律“高壓線”；以“優(yōu)秀共產黨員”“時代楷模”先進事跡學習豎起為民“風向標”。開展鎮(zhèn)村干部警示教育學習7次。建立健全村黨組織量化考核千分制和機關干部年度目標考核辦法等制度。將該鎮(zhèn)劃分為25個網格，把安全生產、社會治安、環(huán)境治理等工作納入網格管理，嚴格落實網格責任，著力鍛造一支政治強作風硬的黨員干部隊伍。